et acquérir des repères pour agir
Prendre du recul sur ses
valeurs,…
Permettre d’identifier ses
valeurs clés
Stratégie d’objectifs
Savoir se définir un objectif de progression
Découvrir et utiliser un
outil de questionnement
pour progresser et agir...
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et acquérir des repères pour agir
Prendre du recul sur ses
valeurs,…
Permettre d’identifier ses
valeurs clés
Stratégie d’objectifs
Savoir se définir un objectif de progression
Découvrir et utiliser un
outil de questionnement
pour progresser et agir
Renforcer son affirmation et améliorer
sa communication
pour mieux gérer son
changement
Renforcer son affirmation
Communiquer de manière positive
Prendre du recul sur
son environnement
Poser les différents vécus
en matière de changement
Prendre de la distance
du recul
Mettre de l’ordre dans
ses évolutions
Différencier les évolutions et différencier
celles sur lesquelles je
peux agir et les autres
Chercher à mettre des
mots sur les CSQ et les
impacts émotionnels,
comportementaux
Permettre un temps
de prise de recul et
de hiérarchisation
des priorités
Différencier les leviers
pour agir
Identifier ses axes personnels de progression
Prendre conscience
des phases du changement pour mieux
les vivre et les gérer
Mieux appréhender le
processus et se
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