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Contribution de l’ARF pour la réussite de
la réforme de la formation :
Porter ensemble de nouveaux droits universels
pour les personnes, faire vivre le Compte personnel
de formation (CPF) et construire une nouvelle
gouvernance
Septembre 2014
Préambule
La...
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Contribution de l’ARF pour la réussite de
la réforme de la formation :
Porter ensemble de nouveaux droits universels
pour les personnes, faire vivre le Compte personnel
de formation (CPF) et construire une nouvelle
gouvernance
Septembre 2014
Préambule
La loi du 5 mars 2014 a adopté une réforme sans précédent de notre système de formation : création du
compte personnel de formation, création du conseil en évolution professionnelle, nouvelles règles de
financement de la formation pour les entreprises et leurs salariés, traduction dans la loi du Service public
régional de la formation et création du service public régional de l’orientation, création d’un droit d’accéder
à une formation permettant d’acquérir un premier niveau de qualification pour les demandeurs d’emploi
(article L.6121-2 c. trav.) …
Pour la 1ère
fois, la réforme de la formation se conçoit comme globale : le texte de loi englobe à la fois la
création du CPF et du CEP à vocation universelle, la transposition des dispositi
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