quand les talents grandissent, les collectivités progressent Synthèse | N°60 | février 2015 Les contrats aidés au 31 décembre 2013 Étude emploi En 2013, un contrat aidé sur trois est un emploi d’avenir dans la fonction publique territoriale. En 2013, 68 200...
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quand les talents grandissent, les collectivités progressent Synthèse | N°60 | février 2015 Les contrats aidés au 31 décembre 2013 Étude emploi En 2013, un contrat aidé sur trois est un emploi d’avenir dans la fonction publique territoriale. En 2013, 68 200 contrats aidés travaillent dans la fonction publique territoriale, dont 44 200 contrats uniques d’insertion (CUI) et 24 100 emplois d’avenir (EAV). Ainsi, les contrats aidés représentent 3,8 % du personnel des collectivités territoriales. Si la part d’emplois aidés reste assez faible dans la FPT, elle augmente en un an avec la mise en place des emplois d’avenir fin 2012. Un contrat aidé sur trois est un emploi d’avenir, représentant 1,3 % de l’effectif territorial au 31 décembre 2013. Concernant les emplois d’avenir, il n’est pas possible de calculer d’évolution car les premières données remontent au 4e trimestre 2012. Les CUI présents au 31 décembre 2013 représentent 2,4 % du personnel de la fonction publique territoriale. Avec 45
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