Les employeurs
de la branche IEG
veulent modifier
les conditions
du tarif particulier
des agents.
À cette fin, qui relève
d’un choix politique
des entreprises,
et surtout
des actionnaires,
ils incitent
le management
à porter
des « éléments de
langage » au...
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Les employeurs
de la branche IEG
veulent modifier
les conditions
du tarif particulier
des agents.
À cette fin, qui relève
d’un choix politique
des entreprises,
et surtout
des actionnaires,
ils incitent
le management
à porter
des « éléments de
langage » au sein
de leurs équipes.
contact
e-mail de l’Ufict
ufict@ufict.
fnme-cgt.
fr
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energict-cgt.
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pour donner
des couleurs
à notre avenir
Tarif agent
Pourquoi
les employeurs veulent
le modifier ?
C
ette situation contraint les salariés de l’encadrement à un positionnement paradoxal, étant eux-mêmes concernés en tant qu’agents.
Avant de s’attaquer à l’avantage social du tarif agent, il est urgent
d’examiner les conditions qui amènent les révisions proposées.
Pour clarifier le débat, l’Ufict-CGT revient sur l’argumentaire des employeurs et livre des éléments d’analyse qui éclairent les objectifs essentiels :
réduire les coûts salariaux et garantir une visibilité financière aux actionnaires dans un envir
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