REGLEMENT INTERIEUR «RESO 44»
PREAMBULE : Initié par un groupe de chefs d’entreprise prêts à s’engager ensemble dans la mise en place de nouvelles formes d’organisation de
l’emploi, le GEHR RESO 44 montre la double volonté des entreprises de mieux répondre...
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REGLEMENT INTERIEUR «RESO 44»
PREAMBULE : Initié par un groupe de chefs d’entreprise prêts à s’engager ensemble dans la mise en place de nouvelles formes d’organisation de
l’emploi, le GEHR RESO 44 montre la double volonté des entreprises de mieux répondre à leurs besoins de recrutement et d’améliorer la gestion des
emplois et des compétences dans leur secteur.
L’objet de ce groupement est de mettre à la disposition de ses adhérents des salariés liés au GEHR RESO 44
par un contrat de travail.
Les règles de fonctionnement exposées dans ce règlement doivent offrir aux adhérents la flexibilité dont ils ont besoin tout en
œuvrant pour proposer aux salariés une qualification adaptée et un statut stable.
Les salariés sont régis par la convention collective de l’hôtellerie et la
restauration.
En adhérant au GEHR RESO 44, les entreprises utilisatrices en acceptent non seulement les statuts, mais également le présent règlement qui
s’impose à tous.
1-COTISATIONS : L entreprise adhérant au G
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