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8/2/11
COMPETENCIAS
DE S UPERVIS ION
ACTIVALIDERAZGO FACILITADOR DE LA
GES TION DEL DIA A DIA
PROPOS ITO
Identificar, analizar, autoevaluar y
fortalecer los niveles de Competencias
de Supervisión...
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8/2/11
COMPETENCIAS
DE S UPERVIS ION
ACTIVALIDERAZGO FACILITADOR DE LA
GES TION DEL DIA A DIA
PROPOS ITO
Identificar, analizar, autoevaluar y
fortalecer los niveles de Competencias
de Supervisión Activa (modelo de
liderazgo de influencia basado en el
ejemplo) necesarios en ambientes de
mejoramiento continuo (PHVA) que
garanticen la efectividad de gestión en
la empresaGES TIÓN DE TALENTOS HUMANOS
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